22 Mai
Médecins formés au Royaume-Uni : Welcome back !
Depuis que le Royaume-Uni a décidé de quitter l’Union européenne, les médecins qui s’y sont formés ne peuvent plus [...]
Nos actualités
22 Mai
CDD : pas de requalification sans demande du salarié !
La requalification d’un CDD en CDI permet à un salarié de faire reconnaître que son contrat, en réalité, aurait [...]
21 Mai
Fin de l’exonération de taxe sur les bureaux dans les ZFU-TE : c’est parti ?
Dans le cadre de la réforme des dispositifs fiscaux liés à la politique de la ville, la loi de [...]
21 Mai
Crise énergétique : un simulateur pour l’aide aux « gros rouleurs »
Alors que l’aide pour les professionnels « gros rouleurs » a été officialisée et détaillée par le Gouvernement, un [...]
21 Mai
Visite de reprise : attention à ce que prévoit la convention collective !
Un arrêt maladie d’une durée inférieure à 60 jours peut-il obliger l’employeur à organiser une visite médicale de reprise [...]
20 Mai
Médecine du travail : modification des attestations de suivi de l’état de santé des salariés
Dès le 1er juin 2026, plusieurs modèles de documents délivrés par les services de santé au travail sont modifiés [...]
20 Mai
SMIC : une revalorisation en juin 2026 !
En raison de la progression de l’indice des prix à la consommation, le SMIC sera automatiquement revalorisé au 1er [...]
19 Mai
Retraite anticipée des carrières longues : adaptation des âges de départ
La loi de financement de la Sécurité sociale pour 2026 avait assoupli le calendrier de relèvement de l’âge légal [...]
