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17 Oct Plan d’épargne entreprise : précisions sur les nouveaux cas de déblocage anticipé Depuis peu, de nouveaux cas de déblocage anticipé de la participation du salarié et des plans d’épargne entreprise (PEE) [...]
17 Oct URSSAF : de nouvelles mesures d’urgence pour faire face aux inondations Face aux inondations récentes, l’URSSAF active les mesures d’urgence pour les employeurs et travailleurs indépendants. Pour en bénéficier, les [...]
15 Oct URSSAF : une campagne de sensibilisation contre les fraudes Afin d’accompagner les usagers, l’URSSAF lance une nouvelle campagne visant à sensibiliser aux risques de fraudes et d’arnaque, notamment [...]
14 Oct Congé sabbatique : et si le salarié formule une demande trop tard ? Pour partir en congé sabbatique, un salarié doit en faire la demande à son employeur au moins 3 mois [...]
11 Oct Congé maternité : toute prestation de travail doit être suspendue ! Pendant un congé maternité, toute prestation de travail doit être suspendue. Mais alors, quelle est la sanction de l’employeur [...]
10 Oct SOLTéA : le calendrier 2024 évolue ! SOLTéA est la plateforme permettant la répartition du solde de la taxe d’apprentissage, en vertu d’un calendrier déjà fixé [...]